Тимур Кадыров назначен креативным директором бара «Стрелка».

02 июля 2026 14:59

Тимур Кадыров назначен креативным директором бара «Стрелка». В новой роли Тимур будет отвечать за музыкальное и событийное направление.

02 июля 2026 14:14

Виктория Гребнева покидает позицию PR-директора бренда «Телодвижения».

02 июля 2026 11:58

aaa.magazine ищет администратора сайта.

Резюме и портфолио с темой письма «Администратор сайта от The Blueprint» отправляйте на почту: hello@aaa-magazine.com

Обязанности:

— вычитка, редактура и публикация текстов и новостей на сайте;

— подбор фотографий для статей и поиск источников;

— внесение правок в дизайн и функциональность сайта;

— анализ статистики и ключевых метрик для эффективной работы сайта;

— работа с поисковой оптимизацией;

— контроль своевременного создания больших материалов авторами и оперативное написание новостных материалов.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— частичная занятость;

— удаленный формат работы.

Требования:

— опыт работы с Tilda или готовность быстро и самостоятельно освоить платформу;

— опыт работы администратором сайта будет преимуществом;

— базовое знание поисковой оптимизации;

— грамотный русский язык;

— опыт написания небольших текстов или новостей;

— выполнение небольшого тестового задания.

01 июля 2026 19:00

Кадровые перестановки в Peopletalk: Дарья Коледюк назначена бьюти-редактором, Олег Волочай — руководителем SMM-направления.

Ранее Дарья работала в издательском доме Condé Nast, а также занималась SMM- и Influence-продвижением в Authentica. Олег проектно занимал позиции коммуникационного стратега и PR-консультанта преимущественно в В2В-сегменте в таких компаниях, как event-агентство Redday, международное PR-агентство SMBL, а также Пушкинском музее и медиа «Мел».

01 июля 2026 18:30

ВТБ ищет главного менеджера по обеспечению PR-поддержки и внутренних коммуникаций.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»). Вакансия закрыта.

Обязанности:

— взаимодействие с профильными подразделениями банка по вопросам PR-поддержки и внутренних коммуникаций региональной сети среднего и малого бизнеса;

— информационное сопровождение деятельности корпоративного регионального бизнеса: разработка инфоповодов, подготовка фактуры, текстов информационных материалов и презентаций, верификация и согласование интервью, комментариев, экспертных статей, выступлений и других материалов;

— подготовка спикеров к участию в публичных мероприятиях и сопровождение их выступлений;

— анализ ключевых рыночных трендов и мониторинг отрасли.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— полная занятость, 5/2;

— офисный формат работы;

— место работы: г. Санкт-Петербург, Дегтярный пер., 11.

Требования:

— опыт работы в сфере PR или корпоративных коммуникаций от 2 лет;

— опыт организации публичных выступлений, интервью и сопровождения спикеров на мероприятиях;

— отличное знание русского языка, грамотная устная и письменная речь;

— развитые навыки внутренних и внешних коммуникаций;

— высокий уровень самоорганизации, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности;

— опыт работы в финансово-кредитных организациях, знание корпоративного сегмента банковского бизнеса будет преимуществом.

01 июля 2026 17:30

Юлия Макарова покидает должность старшего PR-менеджера ЦСИ Винзавод, которую занимала с июня 2024 года. До этого работала во внешних коммуникациях факультета компьютерных наук НИУ ВШЭ, отвечала за SMM на фестивалях Context.Diana Vishneva и «Территория».

01 июля 2026 16:23

Яндекс объявляет набор на стажерскую программу по двум направлениям: менеджмент продукта и менеджмент проектов.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»). Дедлайн — 7 июля.

Условия:

— оплачиваемая стажировка;

— программа стажировки в два этапа: первые 3 месяца — онбординг, адаптация и погружение в рабочие процессы, следующие 6 месяцев — реализация проектов и развитие профессиональных навыков;

— официальное оформление на стажировку с возможностью прохождения практики от вуза;

— доступ к корпоративным сервисам и льготам компании;

— компенсация расходов на обеды;

— график работы — 40 часов в неделю.

Требования:

— обучение на 3–4 курсе бакалавриата, специалитета или окончание бакалавриата по направлениям: «Бизнес-информатика», «Прикладная математика», «Менеджмент», «Информационные системы и технологии» или смежным специальностям;

— возможность работать в Москве и уделять стажировке 40 часов в неделю, готовность посещать московский офис компании, возможность совмещать стажировку с учебой в гибридном формате;

— развитые коммуникативные навыки, умение презентовать идеи, выступать перед аудиторией и отвечать на сложные вопросы;

— уровень английского языка не ниже Upper-Intermediate;

— уверенное владение AI-инструментами, опыт использования нейросетей, знакомство с вайбкодингом.

01 июля 2026 15:00

Евгения Мельникова покинула позицию директора по коммуникациям Sashaverse. Она продолжит сотрудничать с брендом в рамках работы над специальными проектами. Ранее она работала директором по связям с прессой в Prada и Miu Miu.

01 июля 2026 14:02

2ГИС ищет креатора.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— разработка big idea и адаптация креативных концепций под различные носители и каналы;

— работа с задачами разного масштаба: от федеральных рекламных кампаний и digital-проектов до офлайн-интеграций и партнерских активаций (B2C и B2B);

— написание сценариев для рекламных роликов (TVC, OLV);

— учет задач продукта и бренда при разработке идей и их реализации;

— написание слоганов и заголовков для рекламных коммуникаций;

— разработка неймингов, участие в создании копирайта внутри продукта;

— сохранение и развитие стиля и tone of voice бренда;

— участие во всех этапах проектов — от получения брифа до финального продакшена;

— одновременное ведение нескольких задач с разными форматами и сроками;

— презентация идей команде, заказчикам, партнерам и агентствам.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— официальное трудоустройство, конкурентоспособная заработная плата, ДМС, гибкий формат работы (офис, удаленно или гибрид);

— возможность влиять на развитие бренда и его коммуникации с многомиллионной аудиторией;

— работа в команде, где креатор выступает партнером и участвует в принятии решений;

— участие в разнообразных проектах, где ценятся сильные идеи, глубина проработки и качественная реализация.

Требования:

— опыт работы креатором в агентстве или in-house от 2 лет, общий опыт в индустрии — от 4–5 лет;

— сильное портфолио с примерами рекламных роликов, слоганов, заголовков и спецпроектов;

— умение самостоятельно разрабатывать идеи и развивать существующие концепции;

— самостоятельность, организованность и ответственность;

— любовь к командной работе: участие в совместных мозговых штурмах, обсуждении и доработке идей вместе с дизайнерами, продюсерами, стратегами и бренд-командой;

— толерантность к неопределенности, готовность работать в условиях меняющихся процессов, уточняющихся брифов и нескольких итераций разработки идей;

— готовность презентовать и защищать идеи или желание развиваться в этом направлении;

— любовь к работе со словом, умение создавать точные и выразительные тексты: слоганы, сценарии, нейминги, заголовки и другие элементы рекламной коммуникации;

— самостоятельность, умение организовывать свою работу, расставлять приоритеты, соблюдать сроки и вести несколько задач одновременно;

— искренний интерес к креативной индустрии, стремление развиваться в профессии, следить за трендами и получать удовольствие от реализации идей;

— обучение в MADS, Wordshop, Ferma, Miami Ad School или аналогичных школах будет преимуществом;

— опыт работы с IT-продуктами, понимание особенностей их разработки, структуры команд и цикла запуска будет преимуществом;

— работа в часовом поясе Москвы будет преимуществом.

01 июля 2026 12:58

Кадровые перестановки в Fashion Paper: Александра Нечаева покидает позицию главного редактора, Марат Мингалимов покидает должность фэшн-директора.

Ранее Александра работала редактором Vogue и Glamour, а также была фэшн-директором объединенной редакции MUR. Марат ранее был редактором моды в Tatler.

01 июля 2026 12:00

Дарья Звонова покидает позицию PR-менеджера агентства Communa, с которым сотрудничала около трех лет. Она планирует продолжать свое профессиональное развитие в сфере HoReCa. Прежде Дарья работала в агентствах LobanovPR Private Consultancy и ProfCom.

01 июля 2026 10:35

t2 ищет менеджера по реализации и развитию запусков целевых маркетинговых коммуникаций.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— обеспечение качественного проведения маркетинговых кампаний (от подготовки до анализа эффективности) в системах IBM Unica, BRE Bercut и др.;

— реализация плана коммуникаций с клиентами и ежемесячное обеспечение загрузки каналов для продвижения продуктов, услуг и акций компании;

— обучение команды и смежных сотрудников экспертной работе с инструментами Campaign Management, контроль правильности их использования;

— участие в развитии функциональности систем (быстродействие, отклик, UX), формирование бизнес-требований к их доработке;

— поиск и анализ инновационных инструментов и технологий для персонализации и повышения эффективности взаимодействия с абонентами;

— описание функционала и технических особенностей взаимодействия систем Campaigning в рамках ИТ-интеграций.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— официальное оформление по ТК РФ;

— расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни с первого дня работы;

— корпоративная мобильная связь;

— гибридный график работы после испытательного срока по согласованию с руководителем;

— возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам;

— материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и других значимых событиях;

— возможность выбирать льготы: уровень ДМС, компенсацию занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трех месяцев работы;

— широкие возможности для обучения, включая освоение новых навыков и технологий совместно с ведущими провайдерами профессионального образования.

Требования:

— высшее образование;

— опыт работы в сфере CRM-маркетинга или Campaign Management;

— экспертное владение специализированными инструментами для управления кампаниями (IBM Unica / HCL Unica, BRE Bercut или аналогичными Enterprise-системами);

— навыки разработки и реализации комплексных планов коммуникаций в различных каналах;

— опыт формирования бизнес-требований на доработку систем и развитие функциональности программного обеспечения;

— понимание принципов интеграции систем и технических особенностей работы платформ Campaign Management;

— готовность к кросс-функциональному взаимодействию;

— аналитический склад ума.

30 июня 2026 17:50

Центр современной культуры «Смена» ищет видеографа в Казани.

Резюме с темой «Видеограф в Смену от The Blueprint» отправляйте в телеграм: @personalinventory

Обязанности:

— создание видеороликов для социальных сетей, разработка креативных идей и фиксация ключевых событий в жизни «Смены»: от открытия выставок до проведения фестивалей;

— разработка идей для видеороликов совместно с контент-менеджером;

— съемка и монтаж видео.

Условия:

— офис в центре Казани;

— график работы 5/2 с 10:00 до 19:00;

— командировки по Татарстану и другим регионам страны;

— стабильная заработная плата;

— опыт, который станет преимуществом для резюме.

Требования:

— опыт съемки и монтажа;

— владение программами для монтажа;

— умение работать со съемочным оборудованием;

— наличие камеры;

— готовность работать с разными форматами;

— соблюдение дедлайнов.

30 июня 2026 16:30

Музей «Гараж» ищет менеджера по работе с патронами.

Резюме с темой письма «Менеджер по работе с патронами от The Blueprint» отправляйте на почту: hr@garagemca.org

Обязанности:

— взаимодействие с участниками программы частного патронства: личная коммуникация, рассылка новостей, поддержка календаря событий, подготовка подарков и т. д.;

— ведение документооборота: составление договоров, приказов, служебных писем, оплата счетов, работа с бюджетами, оформление командировок, составление финансовой отчетности;

— подготовка презентаций: сбор информации по отделам «Музея».

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— официальное оформление;

— полная занятость, график работы 5/2;

— испытательный срок: 3 месяца;

— скидки в кафе и магазине Музея «Гараж» и «Дома Наркомфина»;

— ДМС после испытательного срока;

— бесплатные занятия спортом (Rock the Cycle, йога);

— корпоративные скидки на фитнес.

Требования:

— высшее образование;

— опыт работы с «1С»;

— уверенное знание Microsoft Office (Word, Excel), Keynote;

— английский язык не ниже уровня Advanced;

— понимание культурной и музейной среды в России и за рубежом;

— опыт работы на аналогичных позициях будет преимуществом.

30 июня 2026 15:00

Точка Банк ищет руководителя команды продаж.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Условия:

— заработная плата: оклад + премия за выполнение показателей, повышение заработной платы раз в год по результатам работы (указана сумма до вычета налогов);

— официальное оформление, оплачиваемые отпуска и больничные без долгих согласований;

— удаленный формат работы с возможностью работать из дома или офиса;

— офисы в 20 городах России с комфортными рабочими местами и зонами отдыха;

— забота о здоровье: ДМС со стоматологией, полис путешественника, спортзалы в четырех офисах, чекапы, четыре дополнительных выходных дня в год и скидка 80% на консультации психолога;

— отсутствие дресс-кода;

— предоставление техники для работы: корпоративная мобильная связь и ноутбук;

— постоянное развитие: более 500 бесплатных курсов и возможности карьерного роста;

— бонусы от «Точка Банка» и партнеров: скидки от Skillbox, Skyeng, «Яндекс Практикума» и других компаний;

— корпоративные мероприятия: кинопоказы, спортивные марафоны и корпоративы.

Требования:

— опыт работы руководителем отдела продаж от одного года с командой от 10 человек;

— опыт дистанционного управления командой;

— понимание принципов работы с сотрудниками для выполнения планов продаж на 100%;

— умение работать с метриками и воронкой продаж;

— опыт управления командой продаж, реализующей продукты для маркетплейсов;

— умение организовать свою работу без постоянного контроля и напоминаний;

— умение ориентироваться в большом объеме информации и выделять главное;

— соревновательный дух и умение работать в команде.

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

M

N

O

P

Q

R

S

T

U

V

W

X

Y

Z

А

Б

В

Г

Д

Е

Ж

З

И

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

У

Ф

Х

Ц

Ч

Ш

Щ

Э

Ю

0

Я

1

2

3

7