25 августа 2023 14:00
Благотворительный фонд «ЖИВИ» ищет SMM-менеджера. Резюме, сопроводительное письмо и примеры рассылок, статей и релизов для СМИ, фандрайзинговых текстов присылайте на почту fond@fond-zhivi.ru. В сопроводительном письме напишите, почему вы работаете smm-специалистом, и почему хотите работать в благотворительном фонде. Какие у вас ожидания от работы.
Обязанности:
— создание стратегии и контент-плана (на 1-2 месяца вперед) для социальных сетей фонда, с учетом специфики сетей;
— ведение и развитие социальных сетей фонда: VK, FB, Instagram, Пикабу, Яндекс. Дзен, Rutube, YouTube, блоги фонда на различных ресурсах;
— создание рассылок в Unisender (приложить пример рассылки, которую вы создавали);
— создание контента: придумывание рубрик, тем для публикаций, форматов, написание уникальных текстов;
— продвижение деятельности фонда, его ценностей и миссии в социальных сетях, повышение узнаваемости;
— формирование онлайн-сообщества: работа с комментариями, увеличение числа сторонников фонда;
— написание фандрайзинговых текстов (около 1-2 в месяц);
— планирование онлайн-продвижения различных продуктов и событий фонда в социальных сетях;
— поиск новых информационных партнеров и каналов продвижения;
— подготовка релизов и коммуникация со СМИ;
— работа с разными целевыми аудиториями (адаптация контента под разные ЦА);
— взаимодействие с дизайнером;
— сбор статистики работы социальных сетей и предоставление аналитического отчета по итогу месяца.
Условия:
— оплачиваемый испытательный срок от 1-3 месяцев, в зависимости от вашего опыта работы;
— оплата 50.000 руб. на руки в испытательный срок, далее 60.000 руб. и kpi;
— удаленная работа, но необходимость быть на связи в рабочее время (будни с 10 до 19);
— возможность вырасти как специалист, в том числе карьерно и возглавить pr-направление;
— работа со смыслом и социально-значимой темой;
— свобода действий и открытые коммуникации, у нас маленькая команда, поэтому нет тысячи согласований и бюрократии (созвоны по обсуждению рабочих моментов — 1-2 раза в неделю);
— метрики оценки работы: охваты и вовлеченность (ER) в социальных сетях, количество подписчиков, конверсия рекламных кампаний.
Требования:
— умение писать тексты разных видов;
— готовность работать с темой детского рака и умение адаптировать контент под любой формат и ЦА;
— знание специфики алгоритмов социальных сетей;
— умение работать в рекламных кабинетах основных социальных сетей;
— умение собирать и анализировать данные по соцсетям, знание метрик;
— умение самостоятельно планировать работу и следовать плану;
— соблюдение дедлайнов (еще лучше их не создавать);
— желательно опыт работы в НКО.
