17 августа 2026 19:00

Бюро «Новь» объявляет опен-колл на арт-резиденцию в Альметьевске. Приглашаются художники.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»). Дедлайн — 5 сентября.

Обязанности:

— проведение приветственного артист-тока;

— проведение публичного мероприятия по итогам резиденции в свободном формате.

Условия:

— грант в размере 50 000 рублей для одного художника или до 80 000 рублей для художественного коллектива из двух человек;

— компенсация транспортных расходов до Альметьевска и обратно;

— покрытие расходов на материалы, книги и организационные издержки для создания проекта в размере до 50 000 рублей;

— проживание в оборудованной студии на территории «Открытых мастерских» в Альметьевске (двухместная комната с двумя раздельными кроватями, кабинет, общая кухня-гостиная с бытовой техникой);

— работа в укомплектованной мастерской площадью 250 кв. м на территории «Открытых мастерских»;

— кураторское сопровождение проекта;

— исследовательское сопровождение со стороны местного информанта, владеющего татарским языком, по запросу;

— консультации специалистов по запросу;

— организационная, PR и административная поддержка.

Требования:

— проживание на территории РФ;

— возраст от 18 лет;

— статус самостоятельного художника или участника художественного коллектива численностью до 2 человек;

— тема резиденции: «Размышления о садах и реках» и современное исламское искусство.

17 августа 2026 18:38

Музей криптографии ищет SMM-менеджера.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: p.uliskina@cryptography-museum.ru

Обязанности:

— написание текстов;

— подготовка и постинг постов (телеграмм-канал, ВК, Дзен и др.);

— ведение календаря публикаций, разработка новых форматов и рубрик для социальных сетей музея;

— освещение в социальных сетях всех программ (публичная программа, инклюзивная, научно-исследовательская);

— активная совместная работа с научными сотрудниками и исследователями для работы над текстами в социальной сети;

— генерация креативных идей, составление ТЗ для дизайнера, фотографа и видеографа (будет плюсом, если вы сами обладаете навыками несложной верстки и съемки на телефон);

— работа над кросс-промо активностями с другими культурными институциями/авторскими тг-каналами;

— анализ и модерация комментариев, взаимодействие с участниками сообществ, поддержание постоянной активности в социальных сетях, построение сообщества;

— увеличение количества подписчиков в каналах музея с привлечением разных инструментов продвижения;

— ведение статистики и отчетности.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК РФ;

— гибридный график работы;

— ДМС после испытательного срока.

Требования:

— опыт работы в SMM от 2 лет (культурные институции/образование/кибербез/IT сфера и тд);

— знание SMM трендов, специфики отдельных социальных сетей;

— навыки копирайтинга и редактуры;

— понимание музейного ландшафта и актуальных международных культурных трендов;

— интерес к цифровой культуре и искусству (пробовали работать с нейросетями и знаете, что такое Transmediale);

— профильные знания в области криптографии будут преимуществом;

— навыки верстки будут преимуществом.

17 августа 2026 18:00

2Mood ищет директора по производству (вакансия подразумевает переезд в Китай).

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— управление производственным календарем по двум параллельным сезонам (500+ моделей в год по матрице вместимости и около 40% запасных моделей до Sample 1);

— управление командой из 6 прямых подчиненных и более 12 сотрудников уровня L2, масштабирование команды Production Manager с 1 до 3 человек к I кварталу 2027 года, найм билингвального руководителя отдела качества к 2027 году;

— управление P&L: контроль фонда оплаты труда китайского офиса в пределах плана ±3%, контроль отклонения себестоимости от целевых показателей по категориям;

— контроль качества: поддержание уровня брака не выше 2%, обеспечение 100% покрытия инспекциями PP Sample и Final QC, реагирование на критические дефекты в течение 24 часов;

— развитие стратегии работы с материалами и сорсингом: управление базой поставщиков, лид-таймами, минимальными объемами заказа и дополнительными сборами;

— взаимодействие с офисом в Москве: соблюдение SLA по ответам в течение 24 часов, проведение еженедельной синхронизации с CEO и руководителями уровня L2 (креативное, коммерческое направления и байеры).

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально;

— оформление по трудовому договору;

— релокационный пакет при переезде в Китай, включая оплату жилья;

— официальное оформление в Китае с подготовкой всех необходимых документов;

— полная занятость;

— график работы 5/2, 8-часовой рабочий день;

— офисный формат;

— прямое подчинение CEO;

— возможность самостоятельно выстраивать производственный блок;

— прозрачная система KPI и инвестиции в масштабирование команды.

Требования:

— опыт работы в производстве одежды от 10 лет на руководящих позициях, не менее 5 лет в роли Production Director, Head of Production или генерального менеджера производства в Азии;

— опыт полного производственного цикла в нескольких категориях одежды: верхняя одежда, текстиль, кроеный трикотаж, вязаный трикотаж, деним (не менее 3 из 5 категорий);

— глубокое знание производственной экосистемы Гуанчжоу, Шэньчжэня и Дунгуаня;

— наличие действующей базы контактов фабрик (CMT и OEM/ODM), поставщиков тканей и AQL-инспекторов;

— опыт управления производством с участием более 30 фабрик одновременно в разных категориях и с различными объемами производства;

— опыт производственного планирования и управления производственными мощностями для объемов от 500 SKU и 300 000 единиц продукции в год по нескольким параллельным сезонам;

— опыт управления качеством: работа с PP Sample, Final QC, процедурами AQL, критическими дефектами и претензиями к поставщикам;

— опыт управления P&L производственного бюджета (фонд оплаты труда, закупки и операционные расходы);

— опыт прямого управления командой от 15 человек в мультифункциональной структуре;

— опыт работы с трехмерной разработкой (Style 3D, CLO 3D) или управления командой трехмерной разработки;

— опыт работы с восточноевропейскими или российскими брендами (LPP, Sela, Gloria Jeans, 12 STOREEZ, Befree, Lime) либо с поставщиками для европейских брендов среднего ценового сегмента (Zara, Mango, H&M, Massimo Dutti, COS);

— понимание западных стандартов качества (ISO, Oeko-Tex, уровень посадки и качества исполнения европейского массового премиального сегмента);

— опыт работы по календарю вывода коллекций на рынок западной модной индустрии (DI, MR, DR, PP, FAP, shipping windows) будет преимуществом;

— опыт построения китайского офиса бренда с нуля или его масштабирования будет преимуществом.

17 августа 2026 16:40

Фонд борьбы с инсультом «Орби» ищет фандрайзера по работе с корпоративными партнерами.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: job@orbifond.ru. В сопроводительном письме расскажите, почему вас заинтересовали эта вакансия и работа в фонде, а также кратко опишите свой опыт привлечения и развития корпоративных партнеров, работы с бизнесом или социальными проектами.

Обязанности:

— формирование и развитие воронки потенциальных партнеров, поиск и привлечение новых корпоративных партнеров;

— развитие отношений с действующими партнерами, поиск новых форматов совместной работы, привлечение финансирования на программы фонда, специальные проекты, мероприятия и уставную деятельность;

— подготовка партнерских предложений, презентаций, писем и других материалов для компаний;

— анализ результатов работы, воронки и выполнения планов, участие в формировании стратегии.

Условия:

— заработная плата: от 90 000 рублей в месяц;

— оформление по ТК РФ;

— офисный или гибридный формат работы;

— офис в Москве;

— работа со смыслом: развитие программ профилактики инсульта и поддержки людей, столкнувшихся с болезнью, а также их близких;

— работа с крупными российскими и международными компаниями, развитие действующих партнерств и создание новых совместных проектов;

— возможность предлагать и самостоятельно реализовывать новые идеи и решения;

— профессиональное развитие, расширение экспертизы и профессиональных связей;

— работа в команде, где ценятся ответственность, самостоятельность, взаимная поддержка, открытость и уважение;

— участие в мероприятиях, специальных проектах и профессиональных событиях фонда.

Требования:

— опыт работы от года в корпоративном фандрайзинге, продажах или с корпоративными клиентами;

— умение выстраивать переговоры с компаниями и доводить коммуникацию до конкретного результата;

— навыки подготовки понятных и убедительных презентаций, писем и партнерских предложений;

— уверенные навыки деловой переписки и устной коммуникации;

— самостоятельность, системность и умение вести несколько процессов одновременно.

17 августа 2026 15:58

Ангелина Ларина покидает позицию ведущего менеджера по PR-проектам онлайн-кинотеатра «КИОН», где лидировала продвижение оригинальных проектов платформы. В компании она работала с ноября 2024 года. Ранее Ангелина занимала позицию главного редактора сайта WMJ.ru (Rambler&Co) и работала с «Кинопоиском» в коммуникационном агентстве PeomoAge.

17 августа 2026 15:00

Бренд ювелирных украшений 10.GRAN ищет менеджера в команду работы с клиентами.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— консультирование клиентов офлайн по адресу: Цветной бульвар, 30с5;

— оформление, упаковка, выдача и отправка заказов;

— проведение покупок через кассу и другие системы контроля;

— работа в CRM-системе RetailCRM;

— поддержание высокого уровня клиентского сервиса;

— коммуникация с клиентами онлайн (один раз в неделю), обработка входящих звонков;

— ведение задач во внутреннем сервисе управления задачами;

— приемка товаров, выполнение поручений управляющего;

— поддержание порядка на рабочем месте.

Условия:

— заработная плата по итогам собеседования (оклад + процент с продаж);

— возможность выстроить индивидуальный график работы;

— корпоративные скидки на изделия и услуги бренда;

— обучение и возможность реализации собственных проектов внутри команды 10.GRAN;

— комфортный офис на Цветном бульваре.

Требования:

— опыт работы с клиентами от двух лет;

— любовь к работе с людьми, грамотная речь;

— умение работать в команде, делегировать задачи и слышать коллег;

— грамотность, четкость в выполнении инструкций, пунктуальность;

— творческое мышление;

— опыт работы в ювелирном или люкс-сегменте ретейла будет преимуществом;

— знание 1С и CRM будет преимуществом;

— знание английского языка на уровне Intermediate будет преимуществом.

Это рекламное объявление. По вопросам публикаций в рубрике «Карьера» пишите, пожалуйста, на адрес career@theblueprint.ru с пометкой «Карьера». Просьба заранее предоставить текст объявления и логотип компании. Текст может быть отредактирован с учетом формата, принятого на The Blueprint.

17 августа 2026 13:02

Аполлинария Ярославцева покидает пост бренд-директора группы компаний Flario Group (бренды косметики Limba Cosmetics, TaShe Professional), где на протяжении двух лет отвечала за развитие продуктового ассортимента брендов. А до этого занималась консультациями бьюти-брендов по созданию визуальной айдентики, ассортимента и развитием R&D команд. 3,5 года руководила R&D брендом Krygina Cosmetics, где занималась разработкой косметического портфеля.

17 августа 2026 11:00

Фонд «Обнаженные сердца» ищет SMM-менеджера.

Резюме, портфолио и пару предложений о том, почему интересна работа в фонде присылайте в телеграм HRD Юлии Фоминой: @JFomina_HR. Добавьте пометку, что вы «от The Blueprint».

Обязанности:

— придумывание и самостоятельная съемка материалов: вертикальных видео, коротких видео, историй, фотографий — на занятиях с благополучателями в «Центрах поддержки семьи» в Москве и Нижнем Новгороде, на внутренних и внешних мероприятиях «Фонда»;

— монтаж и сборка готовых роликов;

— разработка цифровых макетов и шаблонов в Figma; поддержка и развитие визуального языка «Фонда» на базе существующего;

— написание разнообразных текстов — от подводки к короткому видео до публикации с научным содержанием;

— ведение плана публикаций и адаптация материалов под различную аудиторию;

— развитие сообщества подписчиков: механики вовлечения, модерация комментариев, ответы подписчикам;

— взаимодействие с экспертами, представителями и партнерами «Фонда»: договоренности о съемках, подготовка совместных форматов публикаций;

— анализ эффективности: охваты, вовлеченность, рост подписчиков, переходы на сайт и к форме пожертвований;

— отслеживание форматов и трендов в социальных сетях и цифровом дизайне;

— участие вместе с командой маркетинга и коммуникаций в формировании стратегии присутствия «Фонда» в социальных сетях;

— привлечение подрядчиков — дизайнеров, иллюстраторов, монтажеров — при необходимости усилить направление.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— офисный формат работы, офис в центре Москвы, пятница – удаленный день;

— периодические нечастые командировки;

— работа с сильными брендами-партнерами и большими кампаниями.

Требования:

— опыт ведения социальных сетей от двух лет и возможность показать аккаунты, которые выросли под вашим руководством;

— навыки самостоятельной съемки и монтажа вертикальных видео, коротких видео, использование простой анимации или других инструментов;

— уверенная работа в Figma: сборка макетов и шаблонов, понимание сетки, типографики и фирменного стиля;

— живой и точный стиль написания текстов — без канцелярита и пафоса;

— активное использование ИИ в ежедневной работе и понимание, где он помогает, а где мешает;

— знание механик продвижения и умение анализировать показатели;

— разделение подхода и ценностей «Фонда»;

— опыт работы в НКО или социальном секторе, интерес к науке и владение английским языком будут преимуществом.

Тестовое задание:

Приложите к письму 3–5 ссылок на свои работы: аккаунты, которыми вы занимались, видео, которые снимали для соцсетей, макеты из Figma.

Кандидатам, прошедшим первичный отбор, фонд предложит выполнить небольшое тестовое задание.

14 августа 2026 19:25

Ruban открывает опен-колл для художников-иллюстраторов.

Информацию о себе и ссылку на портфолио присылайте на почту: p.gerbulova@rubancouture.com. Сделайте пометку, что вы «от The Blueprint». Дедлайн — 17 августа.

Условия:

— работы победителя конкурса будут использованы в трикотажной капсуле Ruban весна-лето 2027.

Требования:

— для художников-иллюстраторов, умеющих объединить разные стилистики в нескольких эскизах.

14 августа 2026 18:37

Анастасия Туголукова назначена директором по маркетингу инвестиционной и управляющей компании Mani Group, развивающей ресторанное направление. В портфеле компании ресторанные бренды Maroon, Meraki, Ikura, Magritte и IMA. До этого Анастасия была руководителем группы бренд-маркетинга в SimpleWine. Ранее девять лет работала в Cartier.

14 августа 2026 17:05

Яндекс ищет продуктового маркетолога в команду «Алисы AI».

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— развитие и масштабирование функций: совместно с продуктовой командой выстраивание стратегии продвижения ключевых функций на основе ИИ и доведение их до стабильного использования;

— работа с воронкой и метриками: управление ростом ключевых показателей, анализ воронки от первого касания до регулярного использования, формирование и тестирование гипотез роста, запуск A/B-экспериментов и интерпретация их результатов, прогнозирование маркетингового комплекса для продвижения функций, оценка и масштабирование инструментов, дающих измеримый эффект;

— развитие экосистемы и кросс-сценариев: понимание того, как использовать сервисы «Яндекса» для развития пользовательских сценариев и формирования новых пользовательских привычек на стыке продуктов.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— гибридный формат работы, офис в Москве;

— ДМС для сотрудников, оплата 80% ДМС для родственников;

— внутренняя образовательная платформа, менторство и программы для начинающих/опытных руководителей;

— оплата участия в профильных конференциях;

— возможность занятия спортом в офисных спортзалах или в других местах партнеров со скидкой;

— спортивный клуб Яндекса (возможность участия в забегах, триатлонах, футбольных и других соревнованиях).

Требования:

— опыт продвижения продуктовых функций;

— понимание показателей использования и поведения пользователей;

— уверенная работа с метриками и аналитикой;

— опыт работы с гипотезами и экспериментами;

— умение аргументированно отстаивать свою позицию и принимать решения на основе данных.

14 августа 2026 16:00

Артур Белостоцкий покидает позицию шеф-редактора сервисов Premium и Private в Т-Банке. Он занимал эту должность последний год, а до этого 3 года работал шеф-редактором коммуникаций Т-Банка.

14 августа 2026 15:00

Благотворительная организация «Ночлежка» ищет менеджера по развитию корпоративных партнерств в Москве.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— привлечение ресурсов для «Ночлежки» в самом широком смысле: пожертвований, контактов, гуманитарной и другой неденежной помощи;

— удержание текущих партнеров, привлечение новых и развитие долгосрочных отношений;

— участие в развитии фандрайзинговых направлений фонда: корпоративного фандрайзинга, партнерств на безвозмездной основе, частных пожертвований и грантов;

— поиск новых возможностей для сотрудничества, разработка и тестирование новых инструментов и форматов работы как самостоятельно, так и вместе с командой;

— проведение переговоров, встреч и презентаций, представление «Ночлежки» перед партнерами;

— разработка и реализация совместных проектов, акций и мероприятий;

— подготовка аналитических и финансовых отчетов для партнеров, ведение внутренней документации и актуализация статусов в CRM;

— ежемесячный анализ эффективности каналов привлечения ресурсов, оценка результатов, изучение аудитории и подготовка на основе данных предложений по изменению стратегии.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК;

— полная занятость, график 5/2;

— гибкое начало и окончание рабочего дня;

— ДМС после года работы (стоматология — после трех лет);

— годовая премия;

— бесплатные консультации психологов и психиатров, возможность проходить супервизии;

— дополнительные дни отпуска, оплачиваемый выходной в день рождения;

— оплата профильного обучения, курсов и тренингов, корпоративная библиотека.

Требования:

— успешный опыт работы в фандрайзинге, B2B- или B2G-продажах, партнерском маркетинге или смежных сферах от 2–3 лет;

— умение и желание работать в команде, при этом самостоятельно организовывать свою работу и выстраивать процессы;

— уверенное проведение презентаций, встреч и переговоров;

— умение выстраивать партнерские отношения и находить общий язык с людьми разного уровня;

— широкий и креативный подход к задачам при умении оценивать риски и принимать взвешенные решения;

— наличие широкого круга профессиональных контактов будет преимуществом.

14 августа 2026 14:03

Кемал Тарба покинул позицию директора по коммуникациям в фонде «Обнаженные сердца», где работал на протяжении четырех с половиной лет. До прихода в Фонд «Обнаженные сердца» занимался коммуникационными и культурными проектами между Россией и Австралией, сотрудничал с российскими и международными медиа, в том числе с GQ и Daze

14 августа 2026 12:59

«Сила света» ищет продюсера.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: a@silasveta.com.

Обязанности:

— обработка входящих запросов и формирование брифов для проектной команды;

— проведение первичных встреч с клиентами, уточнение задач, ожиданий, сроков и бюджета;

— организация разработки креативных концепций, предложений для предварительных продаж и тендерных предложений;

— формирование проектной команды и координация работы всех участников проекта;

— подготовка коммерческих предложений, бюджетов и графиков реализации;

— сбор и консолидация информации и расчетов от внутренних департаментов, подрядчиков и поставщиков;

— презентация и защита перед клиентами концепций, коммерческих предложений, бюджетов и сроков;

— сопровождение заключения договоров совместно с юридическим и финансовым департаментами студии;

— управление проектом на всех этапах: от разработки концепции и производства контента до технической реализации и запуска на площадке;

— контроль сроков, бюджета, качества, ресурсов и финансового результата проекта;

— организация выбора подрядчиков и поставщиков;

— ведение проектной документации, фиксация договоренностей и подготовка регулярных статусов и отчетов;

— участие в монтаже, тестировании, репетициях и сдаче проекта клиенту.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— полная занятость;

— работа в офисе на Красном Октябре в Москве;

— командировки по России и всему миру;

— работа в международной студии с масштабными и технически сложными проектами в России и других странах.

Требования:

– большой опыт ведения проектов полного цикла в сфере мультимедиа, шоу, культуры, музейных и выставочных проектов;

– понимание всех этапов реализации мультимедийного проекта: от разработки креативной концепции и производства контента до технического проектирования, монтажа и запуска;

– опыт управления проектными командами, подрядчиками и поставщиками;

– умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами, продавать проекты, презентовать и защищать предложенные решения;

– опыт формирования и ведения бюджетов, смет и производственных графиков;

– хорошее понимание процессов CG- и VFX-производства;

– знание мультимедийных технологий: видеопроекций, проекционного мэппинга, LED-экранов, интерактивных и голографических решений, XR, VR и AR;

– умение координировать работу креативной, технической, производственной, финансовой и юридической команд;

– свободное владение английским языком для ведения переговоров, деловой переписки и работы с международными клиентами и подрядчиками.

Тестовое задание:

К отклику добавьте резюме с примерами реализованных мультимедийных проектов: вашей роли, масштаба, состава команды, использованных технологий и результата. Также обязательно приложите короткую видеопрезентацию с рассказом о себе и своем профессиональном опыте, желательно на английском языке.

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

M

N

O

P

Q

R

S

T

U

V

W

X

Y

Z

А

Б

В

Г

Д

Е

Ж

З

И

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

У

Ф

Х

Ц

Ч

Ш

Щ

Э

Ю

0

Я

о

1

2

3

7