Вакансия в PR

16 марта 2026 15:00

Сеть центров красоты и косметологии Aldo Coppola ищет директора по связям с общественностью и коммуникациям.

Резюме и ссылку на портфолио или примеры текстов с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: hr@aldocoppola.ru. Напишите в сопроводительном письме, какой проект в индустрии красоты за последний год вы считаете самым удачным с точки зрения PR и почему.

Обязанности:

— участие в создании и внедрении коммуникационных стратегий запусков, коллабораций и промо-кампаний для двух направлений: услуги и косметические средства;

— разработка и реализация партнерств, совместных проектов, специальных проектов и креативных рассылок;

— генерация и отработка инфоповодов бренда;

— поддержание отношений с представителями СМИ и профессиональным сообществом;

— анализ освещения бренда в СМИ, в новых медиа и у блогеров, контроль эффективности коммуникаций.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— гибридный график 4/1, начало и окончание рабочего дня обсуждается индивидуально;

— работа в офисе (м. Динамо, м. Петровский парк) и центрах красоты и косметологии в Москве и ближайшем Подмосковье;

— скидки на продукцию компании.

Требования:

— опыт работы в сфере связей с общественностью от 5 лет в агентстве или на стороне клиента;

— высокий уровень грамотности, четкое понимание структуры текста, умение писать связно и под разные цели (имиджевые, продающие, экспертные тексты);

— отличные коммуникативные навыки и понимание работы рынка;

— понимание трендов, тенденций и медиаландшафта;

— навык управления метриками в маркетинге влияния;

— навыки коммуникации и ведения полного цикла работы с блогерами;

— знание законов о рекламе (принципы маркировки и прочее);

— умение создавать презентации, отчеты;

— знание английского языка.

Это рекламное объявление. По вопросам публикаций в рубрике «Карьера» пишите, пожалуйста, на адрес career@theblueprint.ru с пометкой «Карьера». Просьба заранее предоставить текст объявления и логотип компании. Текст может быть отредактирован с учетом формата, принятого на The Blueprint.

16 марта 2026 14:00

Кристина Константину покидает должность старшего редактора моды Peopletalk и переходит на позицию букера в модельное агентство Lumpen. В Peopletalk она работала в компании с 2019 года — сначала была редактором раздела «Стиль жизни», затем с 2022 года — отвечала за раздел «Мода» на сайте и занималась стилизацией редакционных съемок.

16 марта 2026 13:00

Коммуникационное агентство BQ Group ищет SMM-менеджера.

Резюме, портфолио проектов и сопроводительное письмо (ваши мысли о контенте и культуре) с пометкой «от The Blueprint» отправляйте в телеграм: @BeskromnayaOlya

Обязанности:

— SMM-сопровождение проекта: ведение соцсетей клубного сообщества, разработка и реализация контент-стратегии в Telegram, ВКонтакте и других релевантных платформах;

— создание и курирование контента: работа с текстами, образами и нарративами, соответствующими интеллектуальному и эстетическому уровню этой аудитории;

— координация команды: взаимодействие с дизайнерами и фотографами;

— постановка задач и контроль качества;

— аналитика и отчетность: мониторинг эффективности активностей, подготовка аналитических отчетов, формирование предложений по развитию;

— работа с событийной повесткой: освещение мероприятий клуба (дискуссии, концерты, литературные вечера, закрытые показы) в режиме реального времени и постфактум.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— проектная занятость;

— удаленный формат;

— доступ к закрытой интеллектуальной среде: дискуссии, события, контакты;

— команда, которая разделяет общие ценности: качество, смыслы, доверие.

Требования:

— опыт в digital-маркетинге и SMM от 2 лет (аккаунт-менеджер, проект-менеджер или редактор соцсетей);

— развитый культурный бэкграунд: понимание российского культурного кода, ориентация в актуальном интеллектуальном и художественном пространстве (литература, современное искусство, театр, академическая дискуссия);

— хорошее гуманитарное образование или эквивалентный самостоятельно сформированный кругозор;

— насмотренность и вкус: умение отличать качественный контент от инфошума, чувство стиля и редакционная интуиция;

— высокие коммуникативные навыки: умение взаимодействовать с людьми высокого уровня (участниками клуба, экспертами, спикерами);

— понимание специфики платформ: прежде всего Telegram (форматы и механики роста);

— понимание специфики продвижения культурных, образовательных или интеллектуальных проектов будет преимуществом;

— опыт работы с закрытыми сообществами, клубами или премиальными брендами будет преимуществом;

— личный опыт участия в подобных сообществах, понимание ценностей изнутри будет преимуществом;

— навыки работы с SMM-аналитикой (LiveDune, TGStat, встроенная аналитика платформ) будут преимуществом;

— умение писать самостоятельно (тексты с характером, без инфостиля и шаблонных конструкций) будут преимуществом.

16 марта 2026 10:30

Бренд уходовой косметики Don’t Touch My Skin ищет руководителя отдела маркетинга.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: m.mitasova@fdroconsult.com

Обязанности:

1. Координация маркетинга:

— координирование маркетинга бренда во всех ключевых каналах: e-commerce,

маркетплейсы, CRM, SMM, PR, influence, трейд-маркетинг, оптовое направление;

— реализация маркетингового плана: запуски, промо, спецпроекты,

контент, рассылки, сезонные активности;

— ведение маркетингового календаря и отслеживание согласованности активностей между

каналами.

2. Управление командой и подрядчиками:

— координация внутренней команды и внешних партнеров;

— постановка задач, расставка приоритетов, контроль сроков и качества

исполнения;

— синхронизация маркетинга с командами продукта, продаж, клиентского сервиса,

дизайна и digital;

— помощь команде работать в едином ритме и держать фокус на главном.

3. Бренд и коммуникации:

— отслеживание целостности коммуникации бренда и соблюдением tone of voice;

— координация копирайта, email-рассылок, материалов для сайта, FAQ и других

клиентских коммуникаций;

— контроль актуальности маркетинговых и продуктовых материалов;

— поддержка единого подхода к коммуникации во всех точках контакта с аудиторией.

4. SMM, PR, influence и продакшн:

— координация соцсетей, PR-направления, спецпроектов и продуктовых запусков;

— курирование работы с блогерами и посевами: планирование, бюджеты,

согласования, контроль реализации;

— координация дизайнеров и создание визуальных материалов;

— организация фото- и видеосъемок, контроль обновлений сайта,

баннеров, презентаций и других маркетинговых носителей;

5. CRM, e-commerce и аналитика:

— координация CRM-коммуникаций и участие в развитии программы

лояльности;

— планирование и координация промо для e-commerce, маркетплейсов и партнерских каналов;

— отслеживание ключевых метрик: охваты, конверсии, CAC, DRR, ROMI, продажи;

— анализ результатов кампаний, предложение улучшений и усиление

работающих механик.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК РФ;

— Москва, офис у МЦК Панфиловская / м. Сокол;

— полная занятость, 5/2 (с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00);

— испытательный срок: 3 месяца;

— широкая зона влияния: от запусков и подрядчиков до CRM, PR, e-commerce и

аналитики;

— возможность реально влиять на то, как устроен маркетинг бренда в ежедневной

работе;

— роль для человека, которому интересно собирать маркетинг в сильную, понятную и

управляемую систему.

Требования:

— опыт работы в маркетинге от 3 лет;

— опыт управления командой и/или координации подрядчиков;

— сильные навыки планирования, приоритизации и операционного управления;

— умение держать несколько процессов одновременно и не терять качество в

деталях;

— уверенная работа с аналитикой и Excel;

— понимание современных маркетинговых инструментов и каналов;

— честность и проактивность;

— ответственность и самостоятельность;

— системность и организованность;

— сильные аналитические способности;

— лидерские качества;

— умение объединять людей и выстраивать эффективное взаимодействие внутри

команды;

— опыт в сфере красоты, с косметикой или FMCG будет преимуществом.

16 марта 2026 00:00

Бренд одежды Finn Flare ищет SMM-менеджера.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: chernovitskaya@finn-flare.ru

Обязанности:

1. Ведение социальных сетей:

— разработка и реализация контент-плана для Telegram-каналов;

— постановка задач копирайтерам и дизайнерам, контроль сроков и качества выполнения;

— публикация контента в Telegram, группах ВКонтакте, Яндекс Ритм и др.;

— адаптация контента под формат и специфику площадок;

— сбор и анализ статистики, подготовка отчетности по результатам работы.

2. Работа с аудиторией:

— мониторинг комментариев и личных сообщений во всех социальных сетях;

— оперативные ответы на вопросы клиентов;

— поддержание позитивного имиджа бренда в коммуникации;

— организация активностей:

— подведение итогов конкурсов и розыгрышей;

— контроль корректности проведения механик и коммуникации с участниками.

3. Аналитика и развитие:

— мониторинг активностей конкурентов;

— генерация идей для контента и спецпроектов;

— участие в разработке контент-стратегии совместно с SMM-отделом.

4. Поддержка команды:

— помощь SMM-отделу в выполнении ежедневных задач;

— ассистирование на съемках и участие в подготовительных процессах.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска и больничные листы;

— скидки на продукцию компании до 70%;

— просторный и комфортный офис в шаговой доступности от метро Кожуховская;

— полная занятость, 5/2;

— гибкое начало рабочего дня;

— интересная работа в динамично развивающейся компании;

— возможности для профессионального роста и самореализации.

Требования:

— опыт работы в SMM от 2 лет будет преимуществом;

— практический опыт постинга контента во все основные социальные сети;

— знание программ: Figma, Miro, MS Office;

— базовые навыки верстки по готовым шаблонам;

— готовность участвовать в съемках и помогать в их организации;

— высокий уровень грамотности и отличное владение русским языком;

— личные качества: активность, инициативность, предприимчивость, ответственность, умение работать в команде.

13 марта 2026 19:00

Онлайн-школа по подготовке к сдаче ЕГЭ «100балльный репетитор» ищет руководителя направления по продвижению преподавателей. Требуется построить новую модель работы с преподавателями-инфлюенсерами и системы вокруг них.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте в телеграм (@larinaliss) или на почту: larina_e@100points.ru

Обязанности:

— разработка стратегии продвижения преподавателей-инфлюенсеров и реализовывать ее через разные каналы (социальные сети, медиа, коллаборации, спецпроекты);

— формирование позиционирования и индивидуальной стратегии развития каждого преподавателя как публичной личности;

— выстраивание системной коммуникации между преподавателями и бизнес-командой (маркетинг, продукт, продажи);

— помощь преподавателям масштабирование их влияния, аудитории и медийности.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— гибкий график;

— забота о здоровье: полис ДМС с широким списком медицинских организаций по всей России и возможностью телемедицины или компенсация абонемента на спорт;

— свобода в формировании процессов;

— поддержка психологического комфорта: оплачиваемые консультации с психологом через сервис Alter, потому что твое благополучие важно;

— дополнительные дни отдыха: несколько оплачиваемых days-off для восстановления сил и времени с близкими;

— развитие и совершенствование: поддержка обучения, покупка курсов и участие в профессиональных конференциях;

— скидки на обучение: доступ к курсам со скидкой до 70% для тебя и твоих близких.

Требования:

— опыт работы с публичными персонами: экспертами, блогерами, артистами, фаундерами, топ-менеджерами;

— понимание, как строится рост личного бренда и медийности;

— опыт работы в коммерческой структуре с измеримыми результатами;

— навыки сложных переговоров и умение выстраивать доверительные отношения с людьми разных типажей;

— опыт управления командой и процессами;

— стратегическое мышление и умение превращать идеи в работающие системы.

13 марта 2026 17:00

Детский центр Еврейского музея и Центра толерантности объявляет набор вожатых в летнюю резиденцию.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— подготовка и проведение детских развивающих занятий, презентаций, творческих мастер-классов и игр;

— сопровождение группы детей (от 10 до 20 человек) во время свободной деятельности и выездных экскурсий, на обед и прогулки;

— участие в школе вожатых для подготовки к летней резиденции.

Условия:

— заработная плата по итогам собеседования 2200−2600 рублей в день;

— продолжительность смены: 1 неделя;

— график работы: с 09:00 до 18:00 (включая перерыв на обед);

— летняя резиденция 2026 пройдет на территории музея в период 1 июня по 21 августа для детей от 5 до 10 лет;

— кандидаты, которые пройдут собеседование, станут участниками мини-школы вожатых (результаты отбора до 31 марта).

Требования:

— опыт работы педагогом/вожатым будет преимуществом.

13 марта 2026 15:00

Модный дом Ushatava ищет технолога швейных изделий.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»).

Обязанности:

— участие в выдаче эскизов отделом дизайна в конструкторский отдел;

— обсуждение особенностей конструкции, технологии совместно с дизайнером и конструктором;

— разработка технологии моделей: верхняя одежда (шуба, пуховик, пальто, плащ, тренч, куртка);

костюмная группа (костюмы, пиджаки, жакеты облегченные и т.д.); плательно-блузочная группа (платья, сарафаны, туники, блузки, сорочки и т.д.); поясная группа (юбки, брюки, шорты и т.д.); изделия из кроеного трикотажа (худи, свитшоты, брюки, шорты, платья и тд);

— разработка технологии моделей из различных материалов: меховых, пальтовых, плащевых, тренчевых, костюмных, плательных, трикотажных;

— контроль качества пошива опытных образцов и образцов эталонов;

— участие в примерках;

— создание технической документации на отшив партии: ТУ, последовательность обработки изделия, схемы поузловой обработки;

— создание в 1С номенклатур, ресурсных спецификаций, характеристик;

— выпуск и перемещение по 1С эталонных образцов;

— заказ сырья в 1С на отшив изделия;

— перемещение сырья по 1С;

— обучение, консультация менеджеров по размещению заказов моделей в партию;

— проверка образца от подрядчика по соответствию технологических требований;

— заполнение отчета о приемке образца от подрядчика;

— обучение, консультация отдела технического контроля по приемке партии.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК РФ;

— полная занятость, 5/2 (с 9:00 до 18:00);

— гибридный формат;

— просторный и современный офис, с организованным кофе-поинт и комнатой отдыха для удобства сотрудников;

— бонусы на продукцию;

— расширенная программа ДМС «Корпоративное здоровье премиум»;

— корпоративные мероприятия для сотрудников;

— возможность профессионально развиваться с сильными наставниками;

— открытая корпоративная среда, способствующая творчеству и развитию.

Требования:

— опыт работы технологом от 3 лет;

— высшее профильное образование (технолог), дополнительные курсы по направлению швейного производства;

— владение программами 1С, google docs, excel;

— ответственность, коммуникабельность;

— умение работать в режиме многозадачности, скорость выполнения задач.

13 марта 2026 13:00

Арт-центр Linda de La ищет маркетолога.

Резюме и мотивационное письмо с темой письма «Маркетолог от The Blueprint» отправляйте на почту: women@linda-de-la.com

Обязанности:

— разработка и реализация маркетинговой стратегии проекта;

— достижение плановых показателей: лиды (платные / органика), ДРР, выручка;

— работа с базой и рост повторных продаж (CRM-маркетинг);

— планирование и декомпозиция по выручке, лидам, конверсиям, прибыли;

— управление рекламными активностями и маркетинговыми кампаниями;

— запуск новых каналов продвижения и лидогенерации;

— работа с контент-стратегией;

— самостоятельное формирование маркетингового бюджета; 

— найм и управление подрядчиками;

Через 3 недели: 

— полный аудит маркетинга проекта; 

— выявление сильных и слабых сторон;

— формирование гипотез роста;

— план маркетинговых активностей на второй месяц работы; 

— декомпозиция плана в цифрах (лиды, бюджеты, KPI).

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— гибридный формат работы (Москва, Красный Октябрь);

— творческая свобода и проект с быстрым ростом;

— возможность влиять на стратегию и масштаб.

Требования:

— опыт от 2 лет;

— опыт работы в культуре, искусстве или агентствах;

— умение разрабатывать и реализовывать бренд- и маркетинг-стратегии, не только обслуживать каналы; — готовность тестировать гипотезы и отвечать за цифры;

— проактивность, самостоятельность, гибкость мышления, сильные коммуникации.

13 марта 2026 12:00

Владислав Бакальчук назначен генеральным директором М.Видео. До этого с сентября 2025 он занимал позицию главного исполнительного директора.

Феликс Либ, который занимал пост гендиректора с февраля 2025 года, станет председателем совета директоров компании.

13 марта 2026 11:00

Культурный центр «Солодовня» ищет PR-менеджера.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: solodovnya.space@gmail.com

Обязанности:

— разработка и реализация PR-стратегий для выставочных проектов, культурно-

просветительских программ и мероприятий;

— разработка и реализация специальных проектов со СМИ;

— мониторинг медиапространства и анализ эффективности PR-кампаний;

— составление медиаплана и календарного планирования мероприятий;

— организация интервью с кураторами, экспертами и участниками проектов;

— подготовка информационных материалов (пресс-релизы, анонсы для сайта,

публикации в социальных сетях);

— информационная поддержка специальных мероприятий;

— ведение социальных сетей.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально;

— полная занятость, 5/2;

— гибридный формат.

Требования:

— профильное высшее образование;

— релевантный опыт работы от 2 лет;

— уверенный пользователь ПК;

— грамотная устная и письменная речь;

— опыт публичных выступлений;

— опыт проведения медиаций будет преимуществом;

— наличие портфолио.

12 марта 2026 19:00

РБК Стиль объявляет опен-колл на инвестиционный питчинг брендов. Приглашаются бренды из сфер: превентивная и клиническая медицина, полезное питание, фитнес и спорт, ментальное здоровье, велнес-инфраструктура, бьюти и эстетическая медицина, сервисы повседневности и удобства жизни, образовательно-развивающие сервисы и технологии качества жизни.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»). Дедлайн — 31 марта.

Условия:

— дата проведения: 15 апреля;

— место проведения: Центр событий РБК.

Требования:

— возможность презентовать свой бренд инвесторам и авторитетным экспертам индустрии в офлайн-формате, чтобы получить ценную обратную связь и, возможно, выгодное партнерство;

— 3 минуты на выступление, за это время необходимо убедительно рассказать экспертному совету о своем проекте;

12 марта 2026 17:00

Девелопер UNIQ ищет креативного дизайнера.

Резюме с темой письма «от The Blueprint» отправляйте на почту: pr@uniqdevelopment.ru

Обязанности:

— участие в создании и развитии визуальной коммуникации бренда, участие в разработке брендбуков, айдентики проектов компании;

— дизайн и верстка полиграфии и POS-материалов: буклеты, планировочные альбомы, открытки, пригласительные, брошюры, презентации, сувенирная продукция, упаковка подарков, отрисовка маркетинговых планировочных решений;

— дизайн, верстка и адаптация под ТТ рекламных макетов для офлайн-носителей (пресса, наружная реклама), а также digital-баннеров для интернета;

— цветокоррекция, ретушь и обработка изображений для печати и web;

— подготовка макетов в соответствии с требованиями типографий

Формирование ТЗ для технических исполнителей.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— работа с крутыми проектами класса премиум и бизнес;

— участие в российских и международных премиях;

— современный и комфортный офис А+ или возможность работать удаленно;

— молодая и заряженная команда, нацеленная на результат, а не на процессы.

Требования:

— умение генерировать идеи и воплощать их;

— визуальная насмотренность и умение аргументировать свои решения;

— умение использовать AI-инструменты для ускорения и оптимизации творческих процессов;

— наличие качественного портфолио;

— умение работать в режиме многозадачности;

— знание основ и технологий полиграфического производства;

— внимательность к деталям, художественный вкус и знание тенденций в современном дизайне;

— опыт работы дизайнером от 5 лет, работа в девелопменте премиального сегмента будет большим преимуществом.

12 марта 2026 13:00

Дом культуры «ГЭС-2» ищет ведущего бренд-менеджера.

Резюме с темой письма «Ведущий бренд-менеджер от The Blueprint» отправляйте на почту: hrcv@v-a-c.org

Обязанности:

1. Развитие стратегии бренда:

— обеспечение корректной и последовательной трансляции ценностей «ГЭС-2»;

— обеспечение целостности и непротиворечивости позиционирования бренда во внешних коммуникациях;

— формулировка и закрепление ключевых смыслов и ценностей институции;

— создание единого регламента формулировок для различных сценариев упоминания институции и внешних партнеров;

— курирование разработки и актуализации сегментации аудиторий институции;

— определение принципов позиционирования бренда «ГЭС-2» для различных аудиторных сегментов;

— внедрение системы метрик для оценки узнаваемости бренда.

2. Выстраивание стратегической работы с коммерческими партнерами:

— взаимодействие с отделом фандрайзинга по вопросам бренд-интеграций;

— разработка принципов интеграции партнеров в бренд-среду институции (онлайн и офлайн);

— контроль корректности, уместности и тональности упоминаний партнеров в соответствии с бренд-принципами;

— участие в согласовании партнерских материалов, носителей и публичных сообщений;

— обеспечение баланса между коммерческими обязательствами и стратегической целостностью бренда.

3. Формирование принципов имиджевых партнерств:

— разработка рамок для имиджевых некоммерческих партнерств;

— формирование критериев отбора партнеров с учетом ценностей и стратегического позиционирования институции;

— определение форматов интеграции без коммерческих обязательств.

4. Взаимодействие с командами институции:

— работа в связке со смежными командами коммуникаций, дизайна, редакции, продюсеров, фандрайзинга, программных направлений;

— консультация сотрудников по вопросам корректного использования бренда и позиционирования;

— участие в стратегических обсуждениях развития институции как культурного бренда.

Условия:

— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;

— оформление по ТК РФ;

— полная занятость, 5/2 (с 10:00 до 19:00) в офисе Дома культуры;

— испытательный срок: 3 месяца;

— ДМС после прохождения испытательного срока;

— возможность работать в команде, которая меняет культурный ландшафт Москвы.

Требования:

— опыт стратегического управления брендом (от 3 лет), желательно в сфере культуры, образования, медиа или крупных институциональных проектов;

— опыт выстраивания системы регламентов и стандартов использования бренда;

— практика работы с партнерскими интеграциями (коммерческими и имиджевыми);

— опыт кросс-функционального взаимодействия со смежными отделами.

12 марта 2026 12:27

Фестиваль «Архстояние» объявляет конкурс для творческих сообществ. Приветствуются временные проекты свободного формата: от творческих до функциональных, несущих практическую, сервисную или развлекательную функцию для гостей. Участники смогут организовать шествия, процессии, совместные прогулки, перформансы и концерты на территории парка.

Откликнуться можно здесь (укажите, что вы «от The Blueprint»). Дедлайн — 31 марта. Перед подачей заявок рекомендуется посмотреть запись брифинга с кураторами — это подробный рассказ о концепции, ожиданиях и нюансах.

Условия:

— фестиваль предоставит каждому победителю конкурса площадку для реализации проекта, а также организационную и информационную поддержку;

— объявление результатов запланировано на 30 апреля 2026 года.

Требования:

— отражение темы фестиваля в проекте, а также готовность к вовлечению максимального количества гостей;

— интерес к искусству, спорту, образованию, совместному отдыху, природе, саморазвитию, музыке и другим опытам.

A

B

C

D

E

F

G

H

I

J

K

L

M

N

O

P

Q

R

S

T

U

V

W

X

Y

Z

А

Б

В

Г

Д

Е

Ж

З

И

К

Л

М

Н

О

П

Р

С

Т

У

Ф

Х

Ц

Ч

Ш

Щ

Э

Ю

0

Я

о

1

2

3

7